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猎头职场:2019猎头公司服务流程|猎头公司收费标准
来源:未知   发布时间:2019-03-26

  猎头职场:2019猎头公司服务流程|猎头公司收费标准

  2019年是猎头行业沉淀的一年,2016年到2018年,猎头行业获得了快速发展。如今猎头招聘已经成为了国内企业招聘中高端人才的主要手段,但是快速的发展也导致了猎头公司的良莠不齐,猎头行业对于服务流程和收费标准也没有一个统一标准,那么2019年国内主要猎头公司的服务流程有哪些,大部分猎头公司的收费标准又是什么呢?下边就由埃摩森专业猎头来为大家进行一下详细的解析。

  就目前国内先进的猎头公司而言,服务流程主要包括以下几个方面:

  1.企业下单

  任意时间企业与埃摩森取得联系,客服专员记录企业客户的用人需求并导入系统

  2.顾问对接

  企业下单1小时内高级顾问与企业对接职位描述、招聘方案、项目时间及保证等

  了解客户企业文化、公司背景

  客户所属行业及产品特点

  共同讨论、分析招聘岗位

  3.评估方案

  科学分析客户所属区域、行业以及客户招聘岗位、企业文化、制定人才寻访方案

  分析区域、行业、招聘岗位

  结合企业文化、用人风格、战略发展

  考察目标人才的分布、稀缺度

  4.极速寻猎

  勾勒人才画像,通过数据库、人脉网络、专门技能展开360º寻猎,进行甄选过滤

  5.持续服务

  提供免费后续支持,确保人选持续、稳定地服务企业

  以上就是如今猎头招聘的优势以及企业和猎头公司合作的流程,如果企业有中高端人才招聘的需求最佳的选择就是启用猎头,专业的招聘方式能够更快更好的帮助企业解决人才短缺的难题。

  以上就是国内先进猎头公司的服务流程,至于国内猎头公司收费标准,目前国内主要有按结果收费和打包收费两种形式.

  第一:按结果付费

  目前上海猎头公司的主要收费方式,占据上海猎头公司的90%以上

  这种收费方式的特点是,人选上岗之后才会收取全部费用,同事,会为企业提供人选的保证期,一般会是三个月。当人选在三个月内离职时,猎头公司会重新为企业猎寻人才,直到企业满意为止。这种收费方式会收取一定的预付金,预付金是为了保证岗位的真实性,同时也是项目的启动资金,保证金一般在5000到10000之间不等。当人选上岗一周后会收取余下的款项,总费用大概在人选年薪的25%-35%之间。

  第二:按照打包价格付费的RPO和招聘外包

  这种收费方式,是上海猎头针对中低端人才招聘的收费方式,这种收费方式一般不会去根据人选的年薪计算,而是按招聘的人数计算,比如,一家房地产销售公司要招聘50名电话销售专员,如果招聘一名的费用是1W的话,那么猎头公司就会按照打包价50W来收取费用。

以上就是关于“2019猎头公司服务流程|猎头公司收费标准”的详细介绍,如果还有其它疑问,欢迎访问埃摩森官网:www.crazynike.com,进行详细咨询!


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